VENERDÌ 19 APRILE: OPEN DAY MIB SCHOOL OF MANAGEMENT
La Business School di Trieste si presenta: entra in aula, scopri le Borse di Studio e le opportunità di carriera
Perché venire a conoscere MIB School of Management?
Perché MIB può cambiare il tuo futuro?
Perché è una Business School:
-
Orientata alla Carriera e al Placement: 89% Placement nei master full-time
-
Fortemente collegata alle imprese: oltre 90 Aziende Partner e Sponsor - Scelta tra le TOP32 in EU per le carriere da oltre 5.000 HR Manager (TOPMBA Ranking 2013)
-
Accreditata a tutti i livelli: AMBA, ASFOR, EFMD Epas, United Nations WTO.
-
Internazionale: 65 paesi in aula e 60% studenti stranieri
-
Pronta a supportare il tuo talento con numerose Borse di Studio.
Venerdì 19 Aprile MIB School of Management presenta i suoi MBA, i Master Specialistici, le opportunità di carriera e tutte le Borse di Studio.
Per chi
Giovani Laureati.
Studenti alla fine del percorso universitario.
Persone già occupate che vogliono dare una svolta alla carriera.
Che cosa accadrà
Docenti, staff, studenti e alumni saranno a disposizione per spiegare cosa significa “l’esperienza Master”, come scegliere un Master o un MBA di qualità, quali opportunità sfruttare dopo l’Università per inserirsi nel mondo del lavoro.
Lo staff del Career Service spiegherà come comporre un CV e una lettera di presentazione efficaci, come contattare le imprese e come presentarsi in azienda.
Una lezione interattiva, dedicata alle capacità comunicative e relazionali e alla leadership, sarà offerta a tutti i partecipanti.
Alla fine parleranno le imprese, che illustreranno le loro politiche sulle risorse umane in tempi di crisi e risponderanno alle curiosità dei partecipanti.
Come partecipare
L’evento è gratuito, previa registrazione sulla pagina: OPEN DAY MIB 2013. Partecipa!
La Scuola è a disposizione per offrire supporto organizzativo e logistico per i trasferimenti e gli eventuali pernottamenti.
Info e Contatti:
Uff. Comunicazione MIB School of Management
T. 040-9188.110 / 128
Skype: mib.school.of.management