Engineering, il nuovo piano assunzioni prevede 500 nuovi posti di lavoro. Dopo i 300 nuovi dipendenti del 2018, la società italiana di ingegneria informatica ha intenzione ingrandire ulteriormente le sedi presenti in tutta Italia assumendo 200 persone con esperienza e 300 neolaureati e diplomati.
Il gruppo
Fondata nel 1980 dall’attuale presidente Michele Cinaglia, Engineering Ingegneria Informatica è stata una delle prime realtà italiane del settore. Il Gruppo si pone il doppio ruolo di promuovere la ricerca sul software a livello internazionale e trasferire l’innovazione al ciclo produttivo delle strutture di business. Con circa 11.000 dipendenti e 50 sedi in tutto il mondo, Engineering è oggi una delle realtà di maggior spicco dell’outsourcing e del cloud computing.
Le posizioni aperte
Engineering Ingegneria Informatica ha come obiettivo l’assunzione di 500 nuovi dipendenti entro la fine dell’anno. Ecco le attuali posizioni aperte e relative sedi:
- Analista SAP FI-FM – Bologna
- Senior SAP Developer – Milano
- Java Developer – Ispra
- Software Developer – Firenze
- Neolaureati o Junior Amministratori di Sistemi – Ambito Sanità – Mestre
- Computer Vision DSeveloper – Ispra
- Developer in ambito Cloud e Big Data – Roma
- Consulente Erp – Roma
- SAP JCM Specialist – Milano
- HR Recruiter Junior - Milano
Come candidarsi
Per conoscere tutti i dettagli delle singole posizioni aperte e per inviare la propria candidatura, è sufficiente cliccare sul seguente link: